Sykefravær

Reduser og forebygg sykefravær

Om lag 69 % av alle legemeldte sykefravær avsluttes innen 16 dager. Med en kostnad på rundt 4 200 kroner per dag, kan korttidsfravær alene koste en mellomstor virksomhet flere hundre tusen kroner i året.

Kontakt oss
Langvarige sykefravær koster imidlertid mest – ofte flere hundre tusen kroner per tilfelle. Vi hjelper virksomheter å redusere kostnadene og skape varig nærvær ved å forstå, forebygge og følge opp sykefravær gjennom kartlegging, opplæring og tett oppfølging.

Ler mer om vårt sykefraværsprogram

These photos can be used for internal presentations, external marketing materials such as posters, flyers, rollups and social media. License expires 8th of October 2030.

Få oversikt og kontroll - før fraværet oppstår

Når virksomheten mangler oversikt over risiko og årsaker til fravær, blir tiltak tilfeldige. Det fører til dyrt sykefravær, unødvendig slitasje og et HMS-arbeid som ikke treffer.

Med grundig kartlegging og risikovurderinger får dere ikke bare innsikt - dere får en konkret retning:

✔ Hvor risikoen faktisk ligger
✔ Hvilke tiltak som gir størst effekt
✔ Hvor dere bør starte for å få raskest mulig forbedring

 

Kontroll av arbeidsrisiko

Forebygg arbeidsrelatert risiko før fravær oppstår

Kartlegging

Kartlegg årsaker til fravær for å iverksette riktige tiltak tidlig

Risikovurdering

Viser hvor dere bør sette inn tiltak først - fysisk, psykososialt og organisatorisk

Utforming og etablering av tiltak etter
kartlegging og risikovurdering

Når risiko og årsaker til sykefravær er identifisert, hjelper vi virksomheter med å utforme, forankre og implementere gode tiltak. Dette inkluderer både strukturelle, organisatoriske og kulturelle grep som skaper varig nærvær.

Sykefraværspolicy

Utforming av tydelige og praktiske retningslinjer som sikrer forutsigbar håndtering av fravær.

Rutiner for oppfølging

Standardiserte rutiner for dialogmøter, dokumentasjon, oppfølgingsplaner og rollefordeling.

Tiltak på systemnivå

Tiltak som adresserer organisatoriske og arbeidsmiljømessige forhold etter kartlegging.

Bygg kompetanse - hos ledere og ansatte

 

For ledere

  • Kurs i sykefraværsoppfølging og vanskelige samtaler
  • Opplæring i tilrettelegging og inkludering
  • Støtte i krevende personalsituasjoner

 

 

For arbeidstakere

  • Opplæring om egen helse og forebygging
  • Digitale kurs i arbeidsvaner, ergonomi og psykisk helse
  • Refleksjonsverktøy for team

 

 Book kurs

These photos can be used for internal presentations, external marketing materials such as posters, flyers, rollups and social media. License expires 8th of October 2030.

Tidlig og treffsikker oppfølging av ansatte

Vi støtter enkeltpersoner for rask avklaring og tilrettelegging.

✔ Ekspertbistand
✔ Individuell oppfølging ved sykefravær
✔  Dialogmøter og tilrettelegging
✔  Samtaler med bedriftshelsetjeneste
✔  Risikobasert helsemessig oppfølging: målrettet helseundersøkelse

Bestill oppfølging nå

Kom i gang med Falck Bedriftshelsetjeneste 

Vennligst fyll ut skjemaet nedenfor, og vi vil sende deg et uforpliktende tilbud.

Ekspertbistand – når saken er ekstra krevende

Har du en ansatt med langvarig eller gjentakende sykefravær?

Gjennom NAV-ordningen kan dere få dekket ekspertbistand fra fagpersoner med spesialkompetanse innen arbeidshelse, arbeidsmiljø og sykefravær. Formålet er å se arbeidssituasjonen med nye øyne og finne konkrete løsninger for tilbakeføring til arbeid.

Falck bistår med hele prosessen - fra søknad til gjennomføring.

Hvordan gå frem for å få ekspertbistand fra Falck?
Hva innebærer ekspertbistand?

Les mer

Hvordan gå frem for å få ekspertbistand fra Falck? Hva innebærer ekspertbistand Arbeidsrelatert sykefravær Dialogmøter Oppfølging av sykemeldte Sykefraværskalkulator