Stigma hindrer forebygging
Ferske undersøkelser fra STAMI viser at mange fortsatt vegrer seg for å snakke om psykiske helseutfordringer på jobben. Kun 14 % søker støtte hos lederen sin, og hele 42 % frykter negative karrierekonsekvenser. Denne mangelen på åpenhet hindrer effektivt forebyggende arbeid og fører til økt sykefravær. Psykiske lidelser står for 20 % av det legemeldte sykefraværet og 35 % av uføretrygdene i Norge. Et godt psykososialt arbeidsmiljø er derfor ikke bare et lovkrav, men en nødvendighet for å redusere sykefravær og øke produktiviteten.
Hvorfor forebygging og åpenhet er din beste investering
Åpenhet om psykisk helse og et aktivt forebyggende fokus er en direkte investering i bedriftens fremtid. Når ansatte føler seg trygge til å dele utfordringer, kan ledere og profesjonelle tilby tidlig støtte. Dette kan:
- Forebygge langvarig sykefravær
- Redusere personlige innstilling
- Øke produktivitet og engasjement
- Bygge et sterkere arbeidsmiljø
Falck bidrar til et sunnere arbeidsliv med lavere sykefravær
Som en av Norges ledende leverandør av bedriftshelsetjenester, tilbyr vi løsninger for å fremme psykisk helse og forebygge utfordringer på arbeidsplassen:
- Forebyggende arbeid og psykososialt arbeidsmiljø: Våre eksperter hjelper dere med systematisksystematisk HMS-arbeid, stressmestring, konflikthåndtering og håndtering av omstilling for å skape et trygt og godt arbeidsmiljø.
- Sykefraværsoppfølging: Vi tilbyr proaktiv støtte og individuell oppfølging for ansatte med psykiske plager, samt opplæring i dialogkompetanse for ledere, for å sikre en god og varig tilbakeføring til jobb.
- Kompetanseheving: Opplæring for ledere og ansatte i temaer som psykologisk trygghet, stressmestring og håndtering av kritiske hendelser.
Se alle våre kurs her - Helsekampanjer: Skreddersydde kampanjer for psykisk helse med e-læring og refleksjonsvideoer. Les mer om og bestill våre psykiske helse-kampanjer her.
Ved å drive forebyggende arbeid og bryte ned stigmaet rundt psykisk helse, investerer vi i menneskers velvære, reduserer sykefravær og bygger en mer bærekraftig fremtid for norsk arbeidsliv.
Referanser:
Arbeidstilsynet. (u.å.) Arbeidsrelaterte psykiske plager. arbeidstilsynet.no
STAMInoa. (u.å.). Psykiske plager og sykdommer. noa.stami.no