Kartlegging av fysisk arbeidsmiljø

Systematisk vurdering sikrer forsvarlige arbeidsforhold

Systematisk kartlegging gir grunnlag for riktige tiltak og dokumentert etterlevelse av lovkrav.

Arbeidsmiljøloven § 4-4 stiller krav om at fysiske arbeidsmiljøfaktorer skal være fullt forsvarlige. Kartlegging og risikovurdering er en grunnleggende del av virksomhetens HMS-arbeid.

Bestill her

Mange virksomheter gjennomfører enkeltmålinger, men mangler en helhetlig vurdering av risiko og dokumentasjon av tiltak. Uten systematikk kan viktige forhold bli oversett.

Hvordan Falck bistår

Planlegging og forarbeid

Vi gjennomfører en forundersøkelse og utarbeider en plan i samarbeid med ledelse og verneombud. Målet er en målrettet og faglig forsvarlig kartlegging.

Kartlegging og vurdering

Vi gjennomfører målinger og vurderinger av relevante fysiske faktorer som inneklima, støy, lys, vibrasjoner og stråling.

Rapport og oppfølging

Dere får en skriftlig rapport med vurdering opp mot lovkrav, konkrete tiltak og anbefaling om videre oppfølging.

Slik fungerer det

  • Forundersøkelse og avklaring av behov
  • Plan for gjennomføring
  • Kartlegging og målinger
  • Skriftlig rapport med vurdering og tiltak
  • Oppfølging som del av HMS-arbeidet

Hvorfor gjennomføre systematisk kartlegging?

Oppfylle lovkrav

Arbeidsmiljøloven krever at alle forhold som kan medføre helsefare skal risikovurderes.

Forebygge helseplager og sykefravær

Tidlig identifisering av risikofaktorer reduserer belastning og forebygger fravær.

Sikre dokumentasjon ved tilsyn

God dokumentasjon gir trygghet ved tilsyn fra Arbeidstilsynet.

Ta kontakt når

  • Dere mangler oppdatert kartlegging av fysisk arbeidsmiljø

  • Det har skjedd endringer i lokaler eller arbeidsprosesser

  • Ansatte melder om plager

  • Dere skal gjennomføre risikovurdering

  • Arbeidstilsynet har etterspurt dokumentasjon

  • Dere ønsker en helhetlig gjennomgang